Planifier une évaluation des performances efficace (COR135)
Aperçu
Mode de prestation
En ligne
Durée
Moins d’une heure
Auditoire
Employé·e·s
Cadres
Gestionnaires
Superviseur·e·s
Description
Veuillez noter que ce cours sera archivé le 30 avril 2024.
Le temps consacré à la préparation des évaluations de rendement ajoute de la valeur au processus pour toutes les personnes concernées. Ce cours en ligne à rythme libre destiné aux gestionnaires explique pourquoi les évaluations de rendement sont importantes et examine les éléments qui contribuent à l'efficacité du plan de rendement d'un employé. Les participants examineront les façons d'assurer le suivi du rendement de façon continue pour se préparer aux prochaines évaluations de rendement de leurs employés.
Sujets traités :
- reconnaître les avantages de la réalisation d'évaluations du rendement;
- déterminer des méthodes efficaces pour convenir des principales responsabilités liées au poste;
- définir des objectifs de rendement pour les employés;
- choisir les bonnes mesures à prendre lors de la détermination des compétences requises;
- assurer le suivi du rendement des employés de façon continue.
Ancien code de cours : H018