Initiative Espace positif : Devenir ambassadeur ou ambassadrice pour l'inclusion des personnes 2ELGBTQIA+ (INC112)

Aperçu

Mode de prestation

Classe virtuelle

Durée

4 h

Auditoire

Employé·es

Gestionnaires

Superviseur·es

Description

Même si de nombreux progrès ont été réalisés, les communautés 2ELGBTQIA+ sont toujours confrontées à des problèmes d'hétérosexisme, de binarisme de genre, de transphobie et d'homophobie, qui peuvent conduire les personnes à se sentir en danger au travail. Ce cours explique en quoi consiste le rôle des ambassadeur∙drices de l'Espace positif et prépare les personnes à offrir, à ce titre, du soutien à leurs collègues dans le milieu de travail. Par des mises en situation et des exercices pratiques, les participant∙es découvriront les comportements qui peuvent contribuer à intégrer la diversité et l'inclusion dans le milieu de travail moderne.

Sujets traités :

• définir le rôle des ambassadeur∙drices de l'Espace positif;
• présenter les comportements bénéfiques des ambassadeur∙drices;
• • examiner diverses méthodes de soutien.

Remarques :

Pour exercer efficacement leur rôle d'ambassadeur∙drice de l'Espace positif, les apprenant∙es sont censés avoir suivi de la formation pour se sensibiliser à l'Espace positif avant de s'inscrire à ce cours ci, comme le cours Initiative Espace positif : Sensibilisation aux réalités 2ELGBTQIA+ (INC111) ou l'équivalent.

2ELGBTQIA+ = personnes aux deux esprits, lesbiennes, gaies, bisexuelles, transgenres, queers, intersexuées, asexuelles, aromantiques, agenres et celles qui indiquent leur appartenance à divers groupes sexuels et de genre.

Ancien code de cours : W081