Pratiquer le leadership au service des autres par la connaissance de soi, l'écoute et l'empathie (TRN414)

Code de produit : TRN414

Séances à venir

Pour vous inscrire, vous serez invité à vous connecter. Les cours préalables sont affichés sur cette page

11 juillet 2025

Virtuel

08 h 30 à 11 h 30 (HE)

Français

05 août 2025

Virtuel

13 h 30 à 16 h 30 (HE)

Anglais

15 août 2025

Virtuel

08 h 30 à 11 h 30 (HE)

Anglais

Voir plus de détails

Aperçu

Mode de prestation

Mode de prestation

Classe virtuelle

Durée

Durée

3 h

Auditoire

Auditoire

Employé·es

Gestionnaires

Superviseur·es

Préalables

Veuillez vous connecter pour vérifier que les éléments suivants sont remplis :

Pour vous inscrire à ce cours-ci, vous devez avoir terminé ce qui suit :

 

Description

Le leadership au service des autres (servant leadership) est une approche qui transforme la façon d'aborder la vie et le travail et selon laquelle l'objectif premier du leader est de servir. Ce cours va au-delà des éléments de base du leadership au service des autres pour se concentrer sur trois caractéristiques fondamentales du leadership : la conscience de soi, l'écoute et l'empathie. Grâce à des exercices interactifs et à des activités d'autoréflexion sous forme de journal, les participants mettront à profit leurs nouvelles connaissances pour développer des stratégies et des pratiques efficaces qui leur permettront de placer leur leadership au service des autres.

Sujets traités :

  • revoir les principales notions apprises dans le cours d'introduction au leadership au service des autres;
  • explorer et acquérir les compétences liées à la conscience de soi, à l'écoute et à l'empathie;
  • déterminer les stratégies personnelles permettant de devenir un ou une leader au service des autres.

Équipement requis pour les cours virtuels

Notez que pour participer pleinement aux cours virtuels de l’École, vous avez besoin d’une caméra et d’un micro.

Séances additionnelles à venir

Date et heure Code de séance Lieu Langue Places disponibles
07 juillet 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05632-EN Virtuel Anglais Complet
08 juillet 2025, de 08 h 30 à 11 h 30 (HE) TRN414-S-04051-EN Virtuel Anglais Complet
11 juillet 2025, de 08 h 30 à 11 h 30 (HE) TRN414-S-05648-FR Virtuel Français 1
15 juillet 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05633-EN Virtuel Anglais Complet
21 juillet 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05634-EN Virtuel Anglais Complet
29 juillet 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05635-EN Virtuel Anglais Complet
05 août 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05636-EN Virtuel Anglais 23
07 août 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05646-FR Virtuel Français Complet
15 août 2025, de 08 h 30 à 11 h 30 (HE) TRN414-S-05644-EN Virtuel Anglais 1
21 août 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05637-EN Virtuel Anglais 28
25 août 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05638-EN Virtuel Anglais Complet
03 septembre 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05639-EN Virtuel Anglais Complet
08 septembre 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05645-EN Virtuel Anglais Complet
09 septembre 2025, de 08 h 30 à 11 h 30 (HE) TRN414-S-04068-FR Virtuel Français Complet
18 septembre 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05640-EN Virtuel Anglais Complet
18 septembre 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05647-FR Virtuel Français 27
29 septembre 2025, de 13 h 30 à 16 h 30 (HE) TRN414-S-05642-EN Virtuel Anglais Complet
30 mars 2026, de 08 h 30 à 11 h 30 (HE) TRN414-S-05386-EN Virtuel Anglais 4

Produits connexes

Cours
TRN402

Coaching pour un leadership efficace

Ce cours explore les pratiques et les principes fondamentaux liés à l'utilisation d'une approche de coaching dans un cadre individuel, notamment la façon d'appliquer le modèle BROV (GROW) pour structurer ces conversations.

Prochaine séance : 08 août 2025 | 2 autres séances

Cours
TRN151

L'intelligence émotionnelle pour un leadership efficace

Ce cours en ligne à rythme libre explique pourquoi une grande capacité de combiner la conscience émotionnelle, la maîtrise de soi et les compétences sociales est nécessaire pour les leaders émotionnellement intelligents de tous les niveaux. Les participants exploreront des techniques pratiques et positives pour renforcer et améliorer leur intelligence émotionnelle en tant que leaders dans leur environnement opérationnel.

Cours
TRN131

La mobilisation et l'autonomisation commencent par nous

Ce cours présente les qualités et les comportements nécessaires à l'épanouissement d'une équipe. Les participants parviendront à une meilleure compréhension des méthodes favorisant la mobilisation et apprendront des stratégies pratiques pour renforcer l'autonomie d'action des autres.

Prochaine séance : 06 août 2025 | 2 autres séances

Cours
TRN132

Favoriser un milieu de travail axé sur les gens

Ce cours présente pourquoi et comment les organisations axées sur les gens prospèrent, et il explore trois stratégies éprouvées pour connaître le succès organisationnel.

Prochaine séance : 23 septembre 2025 | 2 autres séances

Cours
TRN401

Introduction au coaching avec des pairs

Ce cours permet de revoir les principes fondamentaux du coaching et présente les étapes à suivre pour mener des conversations de coaching avec des pairs dans un contexte de groupe.

Prochaine séance : 19 août 2025 | 2 autres séances

Cours
TRN130

Faire preuve de résilience en période de changement

Ce cours explore le pouvoir de la résilience pour gérer le changement et aider les gens à s'épanouir en tant qu'individus face à l'incertitude. Les participants seront initiés à quatre stratégies de résilience et de gestion du changement, et élaboreront un plan d'action pour mettre ces stratégies en pratique sur-le-champ.

Prochaine séance : 06 août 2025 | 2 autres séances

Date de modification : 2025-01-30

Nous joindre