Passer au-delà de la bonne volonté : rendre le milieu de travail équitable (WMT2-E24)

Code de produit : WMT2-E24

Séances à venir

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28 novembre 2025

Virtuel

13 h 30 à 15 h 00 (HE)

Anglais, avec interprétation en français


Le sous-titrage est assuré pour tous les événements. Les mesures d’adaptation peuvent être précisées dans un formulaire séparé après l’inscription. Pour obtenir du soutien technique ou de l'aide concernant l'inscription, écrivez à
learningevents-evenementsdapprentissage@csps-efpc.gc.ca

Aperçu

Mode de prestation

Mode de prestation

En ligne

Durée

Durée

1,5 heure

Auditoire

Auditoire

Fonctionnaires de tous les niveaux

 

Description

L’équité est essentielle pour tenir la promesse de mérite, d’intégrité et de service aux Canadiennes et aux Canadiens. Mais comment traduire la volonté en action, et comment construire un lieu de travail où l’équité n’est pas seulement un idéal, mais une réalité quotidienne?

L’événement mettra en vedette Siri Chilazi, chercheuse à Harvard et coauteure du nouveau livre Make Work Fair : Data-Driven Design for Real Results (en anglais), qui proposera un nouvel éclairage inspirant sur l’équité au travail, fondé sur des preuves, des données et des retombées concrètes.

La participation vise à comprendre pourquoi l’équité est essentielle pour le rendement organisationnel et la culture en milieu de travail, ainsi que pour gagner et conserver la confiance du public. Grâce à des stratégies concrètes et fondées sur la recherche, les participants et participantes découvriront comment intégrer l’équité dans leurs décisions et systèmes quotidiens afin de créer un lieu de travail où toute personne puisse s’épanouir et contribuer pleinement.

Conférencière

  • Siri Chilazi, chercheuse principale, programme sur les femmes et les politiques publiques, Harvard Kennedy School

Animation

  • Nathalie Laviades Jodouin, vice-présidente principale, Opérations du secteur public et de l’inclusion, École de la fonction publique du Canada
Date de modification : 2025-07-22

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