Catalogue d'apprentissage

Ce cours en ligne à rythme libre explore les caractéristiques clés d'une collaboration d'équipes transversales efficace au sein d'une organisation ainsi que les nombreux avantages qui y sont associés. Les participants apprendront la façon d'évaluer l'état de préparation de leur équipe à l'égard de la collaboration transversale et la manière de surmonter les obstacles qui peuvent entraver l'utilisation des compétences et des idées créatives de chacune des équipes de l'organisation.

Ce cours en ligne à rythme libre aborde les avantages d'encourager la pensée agile au sein d'une organisation ainsi que les facteurs de réussite essentiels et les étapes clés de la création d'une organisation agile. Les participants apprendront comment mettre en œuvre l'agilité organisationnelle en surmontant les obstacles courants et en sélectionnant les outils de planification appropriés pour une organisation agile.

Ce cours en ligne à rythme libre de courte durée présente les pratiques exemplaires d'utilisation de l'Internet au travail afin de garantir votre sécurité et votre productivité ainsi que celles de votre organisation. Les participants apprendront les répercussions possibles des pratiques de navigation dangereuses et la manière d'utiliser l'Internet en toute sécurité au travail.

Cet outil de travail présente des questions exploratoires pour susciter la réflexion, entamer des discussions constructives et encourager le choix de stratégies pratiques en faveur de la résilience linguistique.

Cet article traite du potentiel transformateur de la désagrégation des données et met en lumière la façon dont elle peut servir à accroître l'efficacité des activités gouvernementales et à les rendre équitables.

Ce cours en ligne à rythme libre présente les notions fondamentales et les utilisations courantes de l'IA, ainsi que les principes directeurs et les mécanismes politiques clés d'une utilisation responsable.

Ce cours en ligne à rythme libre permet de mieux connaître et comprendre les risques pour la cybersécurité en explorant les vulnérabilités et cybermenaces courantes comme les maliciels, le vol de mot de passe et l'ingénierie sociale. Les participants apprendront à reconnaître les menaces potentielles et à se protéger, ainsi qu'à protéger leurs renseignements numériques et les systèmes qu'ils utilisent.

Cette vidéo met en scène le personnage fictif d'Abbas, un fonctionnaire aux prises avec des difficultés liées à la cybersécurité après avoir laissé son portable du travail dans son auto, accompagné d'une note indiquant le mot de passe pour accéder à l'ordinateur.

Cette vidéo met en scène le personnage fictif de Louise, une fonctionnaire aux prises avec des difficultés liées à la cybersécurité après avoir utilisé le même mot de passe pour accéder à plusieurs services.

Cette vidéo met en scène le personnage fictif de Morgan, qui, dans le cadre de son travail à titre de fonctionnaire, se retrouve aux prises avec des difficultés liées à la cybersécurité après avoir cliqué sur un lien dans un courriel d'hameçonnage apparemment envoyé par son patron.

Ce cours en ligne à rythme libre fournit un aperçu de l'infonuagique en présentant en quoi celle-ci consiste et la façon dont elle est utilisée au gouvernement du Canada. Au moyen d'activités pratiques, les participants apprendront sur les modèles de déploiement et de service, le rôle des Normes relatives au numérique du gouvernement du Canada et les avantages d'adopter l'infonuagique au gouvernement fédéral.

Ce cours vise à faire découvrir aux cadres de la fonction publique les normes numériques du gouvernement du Canada et à examiner l'incidence d'adopter des façons de faire nouvelles et émergentes dans une économie numérique. Les participants exploreront l'incidence du numérique dans le contexte gouvernemental, et ils auront l'occasion de s'exercer à concevoir, en y allant pas à pas, mais de façon concrète, un environnement de travail numérique au sein de leur propre organisation.