Catalogue d'apprentissage

Ce cours en ligne à rythme libre porte sur la façon dont la trinité C-T-C (comprendre, traduire et convaincre) de l’exposé permet d’améliorer et d’approfondir ses compétences en matière de présentation d’exposés.

Cet outil de travail fournit une liste permettant de vérifier les pratiques exemplaires en vue de présider des réunions bilingues.

Ce cours en ligne à rythme libre explique le rôle des destinataires désignés dans le cadre du processus de règlement des incidents de harcèlement et de violence en vertu de la partie II du Code canadien du travail et du Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence dans le lieu de travail.

Ce cours en ligne à rythme libre fournit un aperçu de la partie II du Code canadien du travail et du Règlement sur la prévention du harcèlement et de la violence dans le lieu de travail, et il met l'accent sur les responsabilités des employés dans des organisations de compétence fédérale. À l'aide d'exemples et d'études de cas, les participants acquerront une compréhension de base des exigences et de l'application du Code et du Règlement et ils apprendront comment aider à prévenir le harcèlement et la violence dans leur lieu de travail.

Ce cours en ligne à rythme libre explique en détail les responsabilités de l'employeur et fournit de l'information aux gestionnaires et aux superviseurs de tous les niveaux ainsi qu'aux membres et représentants des comités de santé et sécurité sur la façon de prévenir et de régler les incidents de harcèlement et de violence dans le lieu de travail.

Cet enregistrement d'événement porte sur les pratiques exemplaires et les stratégies liées au processus d'approvisionnement du gouvernement fédéral décrit dans le Guide du gestionnaire : principales considérations pour l’approvisionnement en services professionnels.

Ce cours en ligne à rythme libre offre un aperçu des connaissances fondamentales dont les nouveaux agents financiers ont besoin pour exercer efficacement leur rôle.

Ce cours en ligne à rythme libre s'intéresse aux caractéristiques clés des données massives, aux types de données qui en font partie, aux avantages qu'elles peuvent offrir ainsi qu'aux différentes façons de les appliquer. Les participants examineront certains des principaux défis de sécurité liés aux données massives ainsi que les pratiques exemplaires en matière de gestion des données massives tout au long du cycle de vie de l'information.

Cet outil de travail fournit une introduction aux données désagrégées, à leur provenance et à leurs applications, ainsi que les meilleures pratiques de leur utilisation.

Ce cours en ligne à rythme libre présente les méthodes et les cadres agiles les plus connus, y compris les 4 valeurs fondamentales, les 12 principes et les 5 phases du modèle de gestion de projet agile. Les participants découvriront les activités clés de la gestion de projet agile (élaborer une charte de projet et une vision du produit, utiliser les bons types de contrats, choisir les formes simples de documents de projet plutôt que les formes détaillées, etc.).

Ce cours en ligne à rythme libre traite des notions et des responsabilités fondamentales liées aux projets d'approvisionnement du gouvernement. Les participants se familiariseront avec les politiques et les pratiques à la base du processus d'approvisionnement fédéral et découvriront comment déterminer les exigences en matière et de surveillance et de production de rapports auxquelles ils doivent satisfaire.

Ce cours en ligne à rythme libre (3 de 3) présente les méthodologies de base en matière de facilitation et de prototypage utilisées pour le remue-méninge, la planification et la mise en œuvre dans le cadre du développement de techniques de test appropriées.